وظائف مصر

وصف الوظيفة

تسعد التقدم إنها فاتحة باب التوظيف في تخصصات الابداع.

ندور على شخصيات طموحة للعمل في مدير موارد بشرية في منطقة القاهرة.

نبحث عن مرشحين يكون عندهم خبرة العمل بروح الفريق لرفع مستوى الأداء.

لازم يكون عندهم:
إجادة استخدام, معرفة بـ طريقة العمل المرتبط بالوظيفة.
علاوة على ذلك الإبداع لتحقيق نتائج متميزة.

نحرص على توفير مكافآت زينة تتضمن تأمين صحي.

إذا كان عندك الحماس للعمل معنا, نتطلع لاستقبال طلب التوظيف إلى إدارة التوظيف.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- القدرة على استخدام البرمجيات المتخصصة في إدارة الموارد البشرية
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين

المهام:

- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة
- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم وفقًا للخطط المؤسسية
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية

الانشطة الوظيفية

- إذا كنت تبحث عن النجاح والاستقرار، فإن هذا هو المكان المناسب.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: الحفاظ على النزاهة والمصداقية في جميع التعاملات المهنية.
- الراتب الأساسي يرافقه بونص وحوافز ومكافآت لتحفيز الأداء.
- دايم تتعامل بصدق مع الكل سواء في المحادثات أو المفاوضات
- يُشترط تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإكمال عملية التقديم في حال طلبها.

القدرات المطلوبة

- نحن نقدم رواتب تنافسية تليق بخبراتك ومهاراتك.
- إيجاد حلول للمشكلات: التفكير المنطقي لاكتشاف الحلول المناسبة للمشكلات التي تظهر في العمل.
- إدارة الوقت بكفاءة عالية: تحقيق التوازن بين المهام المختلفة وإكمالها في الوقت المحدد.
- الاستقلالية: القدرة على العمل بشكل مستقل دون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- تنظيم العمل بكفاءة: القدرة على ترتيب المهام والأنشطة بطريقة تضمن الإنتاجية العالية.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة