وظائف مصر

وصف الوظيفة

وظائف موظف موارد بشرية بمدينة طنطا لالتوجهات الرقمية
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- الالتزام بمعايير الجودة في تقديم الخدمات للموظفين وتحسين بيئة العمل
- مهارات التحليل لتقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات البناءة
- مهارات التنظيم لضمان سير العمل في قسم الموارد البشرية بشكل منظم
- مهارات التفاوض للتعامل مع المسائل المرتبطة بالموظفين بشكل احترافي
- مهارات التواصل الجيد مع الموظفين لضمان تقديم الدعم المطلوب

المهام:

- معالجة الشكاوى والمشاكل المتعلقة بالموظفين بشكل مهني وسريع
- استقبال طلبات التوظيف ومراجعة السير الذاتية لتحديد المرشحين المناسبين
- تنظيم الدورات التدريبية وورش العمل لتعزيز المهارات والتطوير المهني
- إدارة سجلات الموظفين وضمان تحديثها بشكل دوري ودقيق
- تقديم التقارير الدورية للإدارة حول أداء قسم الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- تفاصيل الراتب والحوافز ستناقش في المقابلة الشخصية.
- يتم تقسيم الراتب بين الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت حسب المعايير.
- المرونة في الاستجابة للمتغيرات الجديدة والعمل بشكل فعال
- بنوفر ليك بيئة عمل تفتح ليك فرص جديدة.
- تقييم الأداء: تقييم كيفية أداء العمل وتقديم الملاحظات.

القدرات المطلوبة

- توجه الفرق عشان ما يكون فيه تكرار في الشغل وتضمن التكامل الفعّال
- لا تنسَ إدخال معلومات الاتصال الصحيحة في نموذج التقديم.
- ينجز شغله بسرعة لأنه ما يهدر وقته في الحكي
- حماية الوثائق السرية وتأمينها في أماكن مخصصة وآمنة.
- المرونة في ساعات العمل تعني المسؤولية الكاملة عن إنهاء المهام المطلوبة بجودة عالية.

فرصة عمل في مجال الموارد البشرية بطنطا - وظائف مصر

وظائف مشابهة